A l’issue de cette formation, les stagiaires seront capables de cerner leurs rôles en interaction avec les acteurs internes et externes de la structure.

Ils obtiendront les outils techniques et pédagogiques leur permettant d’assurer concrètement leur mission.

Objectif

  • Informer les membres élus du CHSCT sur le cadre réglementaire
  • Connaître les rôles et missions du CHSCT
  • S’approprier des outils et une méthode pour faire vivre le CHSCT
  • Développer le dialogue social au sein de la structure

 Contenu pédagogique

  • Le cadre réglementaire
  • Les missions de veille et d’investigation du CHSCT
  • Les missions d’étude
  • Le fonctionnement et les moyens du CHSCT
  • Les acteurs internes et externes et les interactions avec le CHSCT
  • Les enjeux de la santé et sécurité au travail
  • Les compétences de base en prévention des risques professionnels
  • Les risques psychosociaux

 Méthode pédagogique

  • Apports théoriques (diaporama, distribution de ressources documentaires techniques et réglementaires
  • Formation pratique et animation participative basée sur des études de cas ou des situations de travail réel

Attestation de formation remise à l’ensemble des participants.

Public visé

Les membres élus du CHSCT

Pré-requis

Néant

Modalités d’organisation

3 jours consécutifs ou non

Effectif

Selon les besoins de l’entreprise

Lieu

A définir